Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge Gesundheitsmaßnahmen 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub
- und Teilzeitmodelle inkl. Flexzeitkonto Ein attraktives tarifgebundenes Gehalt und tarifliche Sonderzahlungen, 35-Stunden-Woche (in Vollzeit), 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen, Vermögenswirksame
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an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer Position als Softwareentwickler
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Kommunikationswege Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge Gesundheitsmaßnahmen 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener
ArbeitsumfeldModerne ArbeitsumgebungFlexible Arbeitszeitmodelle mit 2 Tagen HomeofficeUrlaubstage: je nach Alter zwischen 23-28 Urlaubstage sowie bis zu 22 gesetzliche FeiertageFlache HierarchienKurze
Arbeitsumfeld Moderne Arbeitsumgebung Flexible Arbeitszeitmodelle mit 2 Tagen Homeoffice Urlaubstage: je nach Alter zwischen 23-28 Urlaubstage sowie bis zu 22 gesetzliche Feiertage Flache Hierarchien Kurze
% Überstundenzuschlag • Mentoren-Programm während deiner gesamten Einarbeitungszeit • Geregelte Feedbackschleifen in der Einarbeitung ("4 Tage, 4 Wochen, 4 Monate-Prinzip") und jährliche Entwicklungsgespräche • Interne
Unbefristete Arbeitsverträge Gesundheitsmaßnahmen 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener SonderurlaubInteressiert? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil des znt-Richter-Teams! Gerne
ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Mhamad Ali Referenznummer 821497/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884191 E-Mail: mhamad.ali@hays.de
Hochinteressantes Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Mhamad Ali Referenznummer 821497/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30
Gesundheitsmaßnahmen Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Reduzierte Vollzeit In der znt
zwischen unserem HQ in Jena, dem Leipziger Office oder Homeoffice (4 Tage pro Woche)Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Job und Privatleben, egal ob Kinder, Pflege oder besondere
Arbeitsort: Wähle zwischen unserem HQ in Jena, dem Leipziger Office oder Homeoffice (4 Tage pro Woche) Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Job und Privatleben, egal ob Kinder
- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Option auf Home-Office für eine optimale Work-Life-Balance Umfangreiche Mitarbeiter-Benefits (z.B. Jobrad, Gesundheits- und Sportangebote) kununu Score
Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Option auf Home-Office für eine optimale Work-Life-Balance Umfangreiche Mitarbeiter-Benefits (z.B. Jobrad, Gesundheits- und Sportangebote) kununu Score
zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen Möglichkeit Mobile Working und Home Office Tage nach EinarbeitungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert
mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein! Vom ersten Tag an begleitet Sie ein persönlicher PROGNUM-Guide vor OrtModerne Arbeitskultur
WeiterentwicklungVereinbarkeit von Privat- und BerufslebenFlexibles Gleitzeitmodell30 Tage Urlaub zur Erholung und für Ihre persönliche AuszeitMobiles Arbeiten an zwei Tagen pro Woche möglichGesundheit und WohlbefindenZugang
an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer Funktion als Softwarearchitekt
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in mehr als 60 Ländern. Bei GK arbeiten weltweit mehr als 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an Lösungen für ein allumfassendes Einkaufserlebnis und verbessern damit Tag für Tag die Beziehung
wir Sie nicht allein! Vom ersten Tag an begleitet Sie ein persönlicher PROGNUM-Guide vor OrtModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B. Homeoffice)PROGNUM-DNA: Familiär, offen und wertschätzend
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: </strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub.</li> <li><strong>Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten:</strong> Nach individueller Absprache in deinem jeweiligen Projekt.</li> <li><strong>Vergütung
/CD (Azure DevOps) Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten Aktienprogramm Kinderbetreuung vor Ort Mobiles Arbeiten möglich (3 Tage/ Woche remote möglich) Teilzeit
und Coaching , z.B. durch unsere ID Academy Good to know : Flache Hierarchien in einer transparenten und agilen Unternehmenskultur, 30 Tage Urlaub, freie Systemauswahl, flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbaticals
Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Reduzierte
Gesundheitsmaßnahmen Mobiles Arbeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Reduzierte Vollzeit In der znt
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Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kooperation mit Fitnessstudios
Arbeitsmodells (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software Engineer - React/JAVA Deine Aufgaben
zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kooperation mit Fitnessstudios/ umfangreiches Angebot
Arbeitsmodells (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software Engineer - React/JAVA Deine Aufgaben
und Clean CodeWork-Life-Balance: Gleitzeit, Remote-Work, 30 Tage UrlaubGesundheitsförderung: Firmenfitness, JobRadTeamevents: Sommerfest, Schrittwettbewerb, TeambuildingmaßnahmenKarriere
DevOps)Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Flexible ArbeitszeitenAktienprogrammKinderbetreuung vor OrtMobiles Arbeiten möglich (3 Tage/ Woche remote möglich)Teilzeit-Optionen (ab 30
die Bereitschaft einmal pro Quartal vor Ort zu arbeiten 30 Tage UrlaubEin aktiv gelebtes Modell zum hybriden Arbeiten mit nahezu 100% Home Office aus DeutschlandFirmenevents und WellpassFlache Hierarchien
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zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen Möglichkeit Mobile Working und Home Office Tage nach EinarbeitungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert
Kommunikationsfähigkeiten über alle Hierarchieebenen hinweg Eigeninitiative und innovatives Denken Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Wort und Schrift) Was wir bieten Bei MZA sind Sie vom ersten Tag an Teil
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zielorientierte Herangehensweise zeichnet dich aus Du arbeitest selbstständig und schätzt dennoch den Austausch und die Arbeit im Team Was Du von uns erwarten kannst: Modernes Arbeiten: 30 Tage Erholungsurlaub